2023上半年薪资陈述出炉！学IT赢麻了！

抢手城市、抢手职业依旧为作业首选挑选一座喜爱或者开展好的城市，然后找一份体面的作业，是大多数职场人的愿望。挑选去哪座城市开展，很大程度上又跟自己对作业的希望有关，比方想要薪资高一些，一线、新一线城市便成为咱们的首选。在猎聘发布的陈述中，2023年上半年招聘均匀月薪最高的城市为北京（18976元），其次是上海（18132元）、深圳（17784元），这三个城市也是上半年人才投递前三名。整体上看，招聘薪资较高的依旧是一线城市，可是像杭州、南京等新一线城市的招聘薪资也非常可观。
陈述中的数据显现，各大城市的作业薪资上涨非常明显：比照2023上半年与2018上半年六年间一线、新一线城市人才薪资涨幅，上海薪资涨幅最高，达29.6%，北京以27.48%的薪资涨幅位居第二。且从不同学历人才薪资状况来看，无论大专、本科、硕士、博士均是北京、上海、深圳的均匀薪资最高。陈述数据还显现，虽然由于生活本钱等原因，近三年来有曾“逃离”北上广深的职场人，但其间39.2%会挑选从头投递一线城市。他们从头投递一线城市的均匀间隔时刻在20个月左右，而最能影响职场人作业/久居的要素是城市工资水平。这些数据无疑都在证明一线、新一线城市的作业更具竞争力，也是职场人更青睐的抢手城市。
说完城市，咱们再来看职业热度。当被调研职场人被问到求职时最希望进入哪些职业?陈述显现，IT、互联网、游戏以34.3%的占比位居第一；电子、通信、半导体以25.7%位居第二。
毫无悬念，薪资高、开展前景好IT、互联网、游戏职业依旧是职场人的心头爱。但在职场中，高薪一般都意味着要付出更多精力、时刻。
关于咱们比较重视的加班状况，陈述中也有所表现：被调研职场人中，月薪在1-2万的人最常常加班，占比60.5%；其次是月薪8千-1万的，常常加班的占比为40.2%。月薪5千-8千与月薪5千以下的职场人常常加班的份额趋同，均在40%左右。月薪2W以上的人常常加班的份额最少，仅占19.0%。从这组数据中，薪资越高，不代表加班更多，而月薪2w是一个分水岭。别的，为了搞钱，数据还显现近三成的职场人有摆摊、开店的主意，而且年龄越小，计划摆摊、开店的人越多，其间00后有这些计划的占比最高，到达62.5%，其次是95后占比40.7%，70后只占20.8%，占比最少。
经济回暖，为何咱们还说作业难？
经济复苏，薪资上涨，作业商场开始回暖，可是为何仍有很多人诉苦作业难找？可能正如智联招聘集团履行副总裁李强所说：作业最大的问题不是商场没有作业时机，而是对作业要求不太一样，求职者都要找到一份好作业，而不是找作业。
就像猎聘调查结果所说，找作业时，城市、薪资、是否加班等都是咱们找作业考虑的重点问题，跟着进入社会的职场人越来越多，好的作业时机总显得百里挑一，而且好的作业往往意味着高要求。拿抢手岗位Java开发工程师来说，第三方平台统计结果全国招聘量在10万+，可是一看岗位要求，会发现企业一般都需求2-3年作业经验的中高级开发工程师。
现在好的作业时机往往意味着你要具有：突出的专业技能、丰厚的从业经验、漂亮的简历、超卓的面试表现、超强的作业能力、解决实际问题能力……而要集齐上述这些技能，不是一件易事。这也就造成了当下作业商场供给的岗位数量虽多，但能达到企业要求的人才数量却不够的状况，让很多人觉得作业难找。
知道问题所在，找到解决方法便可迎刃而解，为协助更多人找到适合自己的好作业，长沙华瑞校园“对症下药”，让学生更快、更好地实现作业。
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好作业难找，不代表没有时机，时机总是留给有预备的人。学IT技能、迈入IT职业，不仅是顺应时代开展的潮流，更重要的是让自己有一门过硬的技能，可以在社会安身，不会被开展淘汰！